🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
Взыскание налоговых убытков: позиция ВС РФ и практика

Как добросовестному кредитору оценивать требования ФНС об увеличении суммы налоговых выплат? В чем сложность взыскания налоговых потерь с контрагента? Какую позицию занял ВС РФ и как в итоге сложилась судебная практика?

✅Близится время подарков: что с НДФЛ и взносами

Приближается Новый год. И у некоторых работодателей принято дарить подарки своим работникам. При этом не стоит забывать про налогово-страховые нюансы.

Для целей уплаты НДФЛ значение имеет стоимость подарков, полученных работником от работодателя в течение года. Если общая стоимость таких подарков не превышает 4000 руб. за год, то исчислять НДФЛ и уплачивать его в бюджет не нужно.

Если же общая стоимость подарков, полученных работником за год, превышает 4000 руб., то НДФЛ уплачивается с суммы превышения этого лимита.

Что же касается страховых взносов, то их не нужно начислять на стоимость подарка, так как дарение подарка является передачей права собственности на имущество. А это, в свою очередь, не является объектом обложения взносами. При этом нужно помнить, что если стоимость подарка превышает 3000 руб., то организации-работодателю нужно заключить письменный договор дарения с работником.

Источник: Письмо Минфина России от 31.10.2022 N 03-04-06/105519.
👇🏻👇🏻👇🏻
Больше полезной бухгалтерской информации читайте на сайте Главная книга.

✅Власти уточнили, какие именно дети могут учиться там же, где их братья и сестры

Речь идет о праве преимущественного приема ребенка на обучение по основным общеобразовательным программам в государственную или муниципальную образовательную организацию, в которой учатся брат и/или сестра этого ребенка.

Согласно действующей сейчас норме такое право есть у ребенка, у которого в образовательной организации учатся полнородные (общие и мать, и отец) и неполнородные (общая мать или общий отец) брат и/или сестра. Однако со 2 декабря это правило изменится.

Так, по общему правилу право преимущественного приема на обучение по основным общеобразовательным программам в государственную или муниципальную образовательную организацию, в которой обучаются брат и/или сестра, будет иметь ребенок, в том числе усыновленный (удочеренный) или находящийся под опекой или попечительством в семье, включая приемную семью либо в определенных случаях патронатную семью.

Также уточнено, что учащиеся брат и/или сестра могут быть:
🔶 полнородными по отношению к этому ребенку;
🔶 неполнородными по отношению к этому ребенку;
🔶 усыновленными (удочеренными) детьми родителей этого ребенка;
🔶 детьми, опекунами (попечителями) которых являются родители (законные представители) этого ребенка;
🔶 детьми, родителями (законными представителями) которых являются опекуны (попечители) этого ребенка.

Источник: Федеральный закон от 21.11.2022 N 465-ФЗ.
👇🏻👇🏻👇🏻
Больше полезной бухгалтерской информации читайте на сайте Главная книга.

Физлицам и компаниям хотят направлять через Госуслуги копии простых и заказных писем от властей

Вероятно, в частности, госорганы будут направлять электронные копии простых и регистрируемых (в т.ч. заказных) писем через Госуслуги, если адресат зарегистрирован в ЕСИА. Это станут делать, чтобы извещать граждан и юрлиц о направлении им бумажных писем по Закону о почтовой связи. Поправки внесли в Госдуму.
У таких копий не будет юридического значения. Они не создадут правовых последствий.

Доставлять копии планируют бесплатно. Несмотря на это, адресату дадут право отказаться от их получения.

Если в письме, например, коммерческая тайна, его копию не отправят.

Хотят, чтобы, например, госорганы технически подготовились к рассылке копий к сроку не позже 1 сентября 2023 года.

По словам авторов поправок, они снизят эффект от санкций, которые ввели поставщики материалов для печатающих устройств организаций федеральной почтовой связи.

Предлагают предусмотреть и другие новшества.

Напомним, сейчас вместо ряда бумажных писем можно получать электронные в рамках сервиса "Госпочта".

Документ: Проект Федерального закона № 244043-8

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
ФСБУ 26/2020: обзор изменений

Лектор расскажет о наиболее важных изменениях, внесенных в ФСБУ 26/2020 «Капитальные вложения» в связи с принятием нового ФСБУ 14/2022 «Нематериальные активы». Новации вступают в силу с отчетности за 2024 год, но начать применять их можно и раньше.

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
Взыскание потерь с контрагента: основания и условия

Какие договорные инструменты вправе использовать кредитор, чтобы обезопасить себя от последствий налоговых проверок должника? Можно ли объединить несколько видов оговорок? Лектор расскажет, как использовать дополнительные условия в договоре и какая судебная практика сложилась по делам о защите кредитора.

Читайте в новом выпуске бюллетеня №12 (ДЕКАБРЬ) 2022 КонсультантПлюс:
✴️ Новогоднее поздравление Дмитрия Новикова, председателя совета директоров компании «КонсультантПлюс». Итоги года: что сделано за 2022 год
✴️ Новые возможности системы КонсультантПлюс
✴️ Учетные политики на 2023 год уже в системе
✴️ Новый конструктор учетной политики – для централизованных бухгалтерий

Перейти к выпуску

✅Допвыходные для ухода за детьми-инвалидами: новые правила

Утверждены поправки в Трудовой кодекс, уточняющие порядок использования дополнительных выходных работниками, чьи дети имеют инвалидность.

Напомним, что родители детей-инвалидов имеют право на четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц.

Так вот теперь установлено, что один раз в течение календарного года родитель ребенка-инвалида вправе использовать до 24 дополнительных оплачиваемых выходных дней подряд. Эти дни предоставляются из общего количества неиспользованных допвыходных, право на получение которых имеет работник в соответствующем году.

Новые правила вступят в силу с 01.09.2023.

Источник: Федеральный закон от 05.12.2022 № 491-ФЗ.
👇🏻👇🏻👇🏻
Больше полезной бухгалтерской информации читайте на сайте Главная книга.

Единый налоговый платеж с 2023 года: утвердили форму уведомления об исчисленных налогах

ЕНП с 2023 года обязателен для организаций и ИП. Налогоплательщики должны будут подавать уведомление по налогам, взносам и авансовым платежам, которые перечисляют до подачи декларации или без нее. Форму такого уведомления, порядок ее заполнения и формат представления утвердила ФНС.

В документе нужно будет отражать, например:
✔️КПП;
✔️код по ОКТМО;
✔️КБК;
✔️сумму налога, сбора или взносов;
✔️код отчетного или налогового периода;
✔️отчетный (календарный) год.

Обращаем внимание, что утвержденная форма отличается от той, что действует сейчас, когда единый налоговый платеж добровольный. С 1 января прежнюю форму не применяют.

Напомним, что на 2023 год установили переходный период: пока налогоплательщик не подал уведомление, он может представлять платежные поручения.

Документ: Приказ ФНС России от 02.11.2022 № ЕД-7-8/1047@

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
ФСБУ 14/2022 <Нематериальные активы>: основные новации

С отчетности за 2024 год учет НМА нужно вести по ФСБУ 14/2022 «Нематериальные активы». Можно перейти на учет НМА по новому стандарту и досрочно. Лектор рассмотрит основные изменения, переходные положения, а также взаимосвязь ФСБУ 14/2022 с изменениями, внесенными в ФСБУ 26/2020 «Капитальные вложения».

✅Отпуск с захватом новогодних праздников: когда выходить на работу

Работник написал заявление на отпуск с 20 декабря 2022 года на 14 календарных дней. В какой день он должен выйти на работу?

Специалисты Роструда напомнили, что нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период ежегодного оплачиваемого отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются.

В январе 2023 года нерабочие праздничные дни с 1 по 8 число включительно. А 31 декабря 2022 года – обычная непраздничная нерабочая суббота, которая включается в число календарных дней отпуска в обычном порядке.

Соответственно, если отпуск работнику предоставляется с 20.12.2022 на 14 календарных дней, то последним днем отпуска будет 10 января, а выйти на работу сотрудник должен 11 января.

👉🖥️ Кстати, о том, выгодно ли вообще брать отпуск в январе 2023 года, вам расскажет наша консультация.

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
Отчетность с учетом инфляции: новый стандарт для госсектора

С 01.01.2023 действует новый стандарт бухучета для госсектора. Он устанавливает, как формировать годовую бухгалтерскую (бюджетную) отчетность с учетом инфляции и пересчета бухгалтерских данных. Лектор разъяснит, кто применяет стандарт, какие отчетные показатели нужно пересчитать, по каким коэффициентам и какими способами.

С подачи КС РФ хотят уточнить нормы о сроках давности привлечения к административной ответственности

В КоАП РФ планируют закрепить, что сроки давности привлечения к ответственности исчисляют со дня совершения нарушения. Это не касается, в частности, длящихся нарушений. Поправки внесли в Госдуму.

В Кодексе обозначат запрет применять к срокам давности такие положения:
🔹срок в виде периода начинает течь на следующий день после календарной даты или наступления события, которые определяют начало срока;
🔹если срок в виде дней завершается в нерабочий день, последний день срока — первый следующий за ним рабочий день.

Общие 2-месячный и 3-месячный сроки предлагают исчислять в календарных днях. Их число — 60 и 90 соответственно.

Напомним, в мае 2022 года КС РФ:
✔️выявил, что ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ неоднозначно отвечает на вопрос, с какого дня нужно отсчитывать сроки;
✔️велел законодателю устранить неопределенность;
✔️установил, что до внесения поправок сроки по ч. 1 ст. 4.5 КоАП РФ надо исчислять со дня совершения нарушения, а не с даты, которая следует за таким днем.

Документ: Проект Федерального закона № 253855-8

Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
Роль бухгалтерского учета в исчислении налогов

Для правильного исчисления налогов необходимо, в том числе, безошибочно вести бухгалтерский учет. Лектор расскажет, как взаимодействуют бухгалтерский и налоговый учет. Обратит внимание на особенности расчета налога на имущество на основе бухгалтерских данных.

Планируют продлить многие антикризисные меры и ввести новые

Поправки прошли Госдуму. Рассмотрим основные изменения, которые касаются корпоративных отношений, кредитных каникул, страхового бизнеса, а также аренды недвижимости для торговли и общепита.

✔️Корпоративные отношения
🔸Заочные общие собрания в АО и ООО
Планируют продлить на 2023 год разрешение компаниям проводить любые общие собрания в форме заочного голосования.
🔸Снижение цены чистых активов АО и ООО
Если цена чистых активов АО либо ООО окажется ниже уставного капитала, уменьшать его до уровня не более стоимости активов или ликвидироваться, вероятно, не потребуют. Речь идет о такой ситуации с активами по итогам 2022 и 2023 годов.
Сейчас учитывают снижение цены активов по окончании 2022 года.
🔸Полномочия совета директоров АО
По проекту до конца 2023 года совет директоров АО сохраняет полномочия до обновления состава, если после выхода из него части членов в совете осталось хотя бы 3 человека. Правило будут применять, даже если Закон об АО, устав или решение общего собрания акционеров требуют больше участников совета. В такой ситуации его заседание имеет кворум, если в мероприятии участвуют не менее половины тех, кто остался в совете.
Пока аналогичное положение применяют до 31 декабря 2022 года включительно.
🔸Формирование совета директоров АО
Планируют, что в 2023 году акционеры смогут выбрать членов совета директоров на срок до третьего годового общего собрания акционеров с момента избрания.
Сейчас участников совета избирают на период до следующего такого собрания.
🔸Права акционеров
На год предлагают продлить правило, по которому получать ряд сведений и документов об АО могут те, кто владеет в совокупности не менее 5% голосующих акций.
Тот же порог владения голосующими акциями в 2022 году применяют для подачи иска, например, чтобы суд признал недействительной крупную сделку, которую не согласовали. Это положение тоже могут пролонгировать до конца 2023 года.
До 13 марта 2022 года включительно такие права были у владельцев минимум 1% голосующих акций.

✔️Кредитные каникулы
Хотят снова дать малому и среднему бизнесу из ряда отраслей, а также физлицам право потребовать кредитные каникулы, например, от банка или МФО. Речь идет о каникулах, которые не связаны с мобилизацией.
Обратиться за каникулами могут разрешить до 31 марта 2023 г. Право предоставят, в частности, тем, кто заключил договор кредита или займа до 1 марта 2022 г.
Остальные положения об этих мерах поддержки менять не планируют.
С 7 октября 2022 г. обратиться за особыми кредитными каникулами могут мобилизованные и их семьи. С 20 октября сходная опция есть у ООО — субъектов МСП, чьих единственных участников (если они единоличные исполнительные органы) мобилизовали.

✔️Страховой бизнес
Вероятно, до конца 2023 г. российским страховщикам нельзя будет заключать сделки с рядом страховых компаний, перестраховщиков и страховых брокеров. Речь идет, например, о контрагентах — лицах стран, совершающих недружественные действия.
На тот же срок могут продлить запрет перечислять деньги таким контрагентам по договорам, которые заключили до 14 марта 2022 года.
Как и сейчас, в исключительных случаях ЦБ РФ сможет выдать разрешение совершить запрещенное действие.
Пока запреты действуют до конца 2022 года.

🎦 СМОТРИТЕ НА ВИДЕО.КОНСУЛЬТАНТ
Открытый конкурс в электронной форме по Закону № 44-ФЗ

Процедура проведения конкурса является одной из самых сложных в контрактной системе. Как правильно рассчитать сроки в извещении? В каких случаях заказчик обязан отклонить заявку участника? Лектор расскажет о структуре и этапах проведения данной закупочной процедуры.

✅Утвержден МРОТ на 2023 год

Президент РФ подписал закон, устанавливающий величину федерального МРОТ на следующий год.

Как и планировалось, МРОТ-2023 составит 16 242 рубля. Что на 963 рубля больше, чем действующий сейчас минимальный размер оплаты труда - 15 279 руб.

Источник: Федеральный закон от 19.12.2022 № 522-ФЗ.
👇🏻👇🏻👇🏻
Больше полезной бухгалтерской информации читайте на сайте Главная книга.