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#UiltucsLive
670 ristoranti
32000 lavoratrici e lavoratori
145 licenziatari

I numeri di #McDonalds sono stati resi noti nei dettagli all'incontro sui diritti di informazione in corso adesso a Roma con i sindacati.
Per la #Uiltucs il segretario nazionale Gennaro Strazzullo
🍔 I #McDonalds a gestione diretta sono 72, con circa 3.000 dipendenti.
La politica dell'azienda, con il 10% gestione diretta e 90% affidati a licenziatari, ricade sui lavoratori: delle 6.650 nuove assunzioni, previste tra il 2023 ed il 2025, solo il 10% sarà  direttamente Mac.
🍟 Cosa manca? Quali tutele servirebbero? E l'integrativo? Scopri di cosa abbiamo parlato: qui tutti i dettagli
https://uiltucs.it/mcdonalds-gestione-indiretta-servono-tutele/
🍔 L'obiettivo è chiaro: arrivare a un contratto integrativo per le lavoratrici e i lavoratori #McDonalds. Cosa stiamo facendo? Come è andato l'ultimo incontro? Il 28 giugno intanto ci sarà il coordinamento delle delegate e dei delegati: discuteremo anche delle criticità. Che non sono poche...
https://uiltucs.it/mcdonalds-verso-il-contratto-integrativo-i-temi-affrontati/
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#UiltucsLive

🍔 Vuoi sapere come sta andando il coordinamento unitario di #McDonalds in corso oggi pomeriggio a Roma?
💬 Al tavolo della trattativa il segretario nazionale #Uiltucs Gennaro Strazzullo. Ecco una piccolissima parte del suo intervento.
Contatta la Uiltucs più vicina a te per conoscere la decisione dei lavoratori sulla piattaforma 🆕
#UiltucsLive

💬 Ci parla della sua esperienza adesso Deborah Medici, delegata #Uiltucs di #McDonalds dal Lazio,  con il contratto collettivo nazionale #RistorazioneCommerciale.
Il suo intervento in diretta qui 🎤 https://www.youtube.com/watch?v=vrryCuGEWmo

#IlContrattoCiSpetta
🍔 La formazione riveste un ruolo importante, anzi, fondamentale per i lavoratori e le lavoratrici. Ed è strettamente connessa alle loro tutele: per questo ne abbiamo discusso con #McDonalds.
🔍 Scopri di cosa abbiamo parlato all'incontro con il segretario nazionale #Uiltucs Gennaro Strazzullo ⬇️
https://uiltucs.it/mcdonalds-focus-sul-piano-formativo-aziendale/